我在日本的第5次跳槽。。。│东京博士│东洋镜

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我在日本的第5次跳槽。。。
东京博士 (发表日期:2009-11-25 22:49:08 阅读人次:8842 回复数:43)
公开2007年当初我在一个小范围网友中的一个帖子（也算是我自己在日本第5次跳槽后的真实记录），供大家了解日本的职场—— 　　　　有感于跳槽进入新公司后的第三周。。。　　4月1日进入新公司，今天已经是第三周了，发生了很多事，有点累。。。。。　　第一周，进公司后的各种人事登录手续，事务性的规矩熟悉就花了好长时间，公司比较大，做什么都是印章申请书的世界，虽然以前公司也有类似手续，却非常的简便迅速，会议很多（当然这个与职位成正比的，没办法），我对例行公事的那些会议向来都比较头疼，容易瞌睡，以前公司内都是能开溜就开溜，或者找人代理，回来告诉我要点即可，现在不熟悉，不能立刻采用这种方法，再说我本身也对这么大的公司的组织系统不熟悉，希望从各种事务性会议中看到各种人物的发言，判断各种人际关系。　　由于我进入这家公司属于别人挖我过去的，所以进公司前已经被别人吹得天花乱坠，所以稍微与我的专业经历有关的都来问我，其实具体的项目我并不熟悉，只能按照理论上的说法来发表自己的意见（就好比在这里回答咨询签证一样），那样搞得我好像所有的人都在看着我，而我却不知道谁是谁（我们这里一个课就有将近100人，一个部更是大的不得了，部上面还有更大的行政单位的事业部）。　　技术也好，事务也好，千头万绪，还有2个晚上抽出来应付欢迎会（当然是欢迎我，还有同一天进公司的其他几个新人），一个是公司的正规的欢迎会，一个是公司内这次极力推荐我去的朋友，还有这个朋友的老同事，其实我以前都认识的，这个小圈子的欢迎会是为我一个人准备的，我自然也不能不去，还有一个晚上稀饭和另外一个朋友来我处，接着就是突然让我代替我们部门的上司去中国出差。　　　　第二周，出差中国，去了厦门，苏州和上海，回到日本第3天，接到了厦门客户的正式订单，公司内有喜有忧，有人夸奖我才来了一周就搞定了海外的设备订货单，有人却不是这么想的，其中滋味很复杂。。。。。。这是一个我还没进来时人家就花了一年努力着的项目，我来了第一周就看出了问题，迅速提出了一个新的方案，这次订单就是我的新方案说明给用户无懈可击的结果，获得了用户的技术信任的产物，但是我知道那些以前为这个项目努力着的人，他们心里不好受，尽管我的新方案完全是为了减少拿到项目后是否能完成技术指标的最小风险方案，也一再说明以前的努力下的财产并不是全部扔掉，没有大家努力的基础，我再有本事也不可能一星期拿到订单的，况且这些用户我都是第一次见面。　　有时候技术的难度和各部门的作业分担的交通整理远比人际关系的整理要容易得多，推荐我进入这家公司的朋友（现在是我邻座的同事）因为与我的关系，他很希望我作出不菲的成绩，既证明他当初向上司和公司吹嘘我这个人不是沽名钓誉者，又能为自己的脸面争光，还能减轻至今为止自己的工作压力，这些我都明白。　　今天是我们部内的欢迎新人会（欢迎了第三次了），在我们公司的某大楼内，我们公司内自己有Snack和居酒屋的，冷餐会刚结束，我突然觉得该好好整理一下我最近的半个月了，人，有时候知道自己有多大的Power，但是不能全开，虽然从纯工作角度说，上司，知心的同事希望你全力以赴拿出自己的货真价实的东西，早日发挥出来，但是我不这么认为，过去的很多次跳槽经验告诉我，平衡周围人的心理远比工作重要，这个开端不掌握好节奏，将一直影响自己轻松愉快的职场生涯，我觉得我在工作上该做什么并不糊涂，新公司的业务我也大致对每个项目都掌握了个大概，开各种会议也不会云里雾里陪坐，多少能说出点自己还算“独特”的建议，问题是并非所有场合都应该说出来，在这里说说心里话，只是想自己提醒自己一下，顺便给以后的跳槽者参考，跳槽最重要的是新环境下如何端平“人际关系”这碗水。　　其实从进入新公司第一天开，一个伟大的计划就在我脑海中形成，那个招聘项目合作开发的帖子仅仅是一部分而已。。。。。。。5年前，我跳槽进入前公司的时候也是这样，所以我钦佩自己是一个有谋略并且去勇于实现的人，在前公司，我成功地按计划让几个同事先后进来了，并建立了东京据点，随后自己顺利地从秋田举家返回东京。　　嗯，我不怕失败，但是做一件事，我绝对做两套预备方案，而不是一套失败了之后才赶紧考虑另一套，那样的人生永远被动，所以做一件事，一定要为自己准备好if语句，　　if XXXXXX 　　than YYYYYYY 　　else ZZZZZ 　　　　明天都内有一个半导体行业的学术论文发表会，我们部门里面有个人去发表，女的，东大毕业留校工作几年后跳槽进入我们公司的，现在算我的先辈，不过技术领域与我不同，所以公司担心明天论文演讲后，下面有人提问超出她的专业范围无法回答，让我和另一个日本老头去辅助，应付各种技术咨询场面，嘿嘿，趁机可以溜回家一次，可怜啊。。。。。　　临时决定我去的，主要是因为今天在公司内，这个女的举行了一次内部演示，会后让大家提意见，其实我对这个论文内容一点都不知道，所以边听边记录，最后我提了10几个问题，她回答出了1/2。在场的人都说他们都知道内容，所以提不出什么意见了，而我是生面孔，提的问题很接近明天可能“跳”出来的人，所以最后居然让我也去。哈哈，心虚了。。。。。。。。今天的提问者居然被派去做明天会场的回答者。有趣。　　其实我提问的里面随便挑选3个图象处理的问题，照例说东大毕业的人应该能说个大概的: 　　1。富里哀变换在程序运算中很花时间的，请问，整个检测系统的高速化，包括这个变换的高速化算法的改进了吗？　　2。产品表面的粗糙度判断是根据摄取的图像上的黑点大小密度分类判断的，通常使用积分法，但是这个处理中使用了拉普拉斯变换，能说说与普通积分相比的好处是什么？　　3。缺陷图像的块特征处理中，使用了等价椭圆来描述，从而近似地获得该缺陷的重心，惯性角度和外径，等价椭圆是根据哪个数据量来与原来的缺陷等价替换的？　　结果，她晕了，居然试图排数学式子说明，陷入了最忌讳的场面，其实数学推导式子我都一下子写不出，我问的仅仅是围绕论文内容的高速检测技术的直观的处理方法。而且日本的学会给个发言者都有严格的时间限制，简单扼要的说明本身就是一种技术。不管是富里哀变换还是拉普拉斯变换，在有限空间的离散量领域中，完全有替代实现方法，编程中最常用的高速处理就是根据这个原理建立的循环逼近模型，而并非完全纯数学公式的推导。　　图像处理或声音信号处理中，这些复杂的数学演算可以全部用线性计算获得，简单地说，这是2个很有趣的应用，前者类似微分，用于混迹于大众之中的特定成分的抽出，属于强调处理，后者类似积分，用于无视一定量的噪声后反映一个大致的成分分布，属于虚拟的降低图像分辨率，计算图像的粗度（颗粒度，或称为噪声大小分类）时需要，积分处理对于图像有平均化，光滑处理效果，现在，传统的电子信号处理，诸如低通过滤波器和高通滤波器已经完全可以用编程实现，比如可编程DSP芯片逻辑。　　　　有网友来我们公司应征，也有人说东博不愧是中国人，总是想着优先启用自己同胞，其实并不尽然，在技术水准完全能做到的评估下，并且又是值得信任的，我才会优先考虑接触中国人，没有这两个前提条件，不存在我优先考虑特定国籍的问题，这不是单纯的乐于助人或者团结，我觉得应该提高中国人的不仅仅是技术水准，而是一些思想方法。这与印度人能打群架意义完全不一样。　　依仗人多，不一定能代表正义和世界常识，就像很多国内网站在说911时，很多国人巴不得五角大楼被炸掉，可是一个国家大多数人在欢欣鼓舞的时候，这个国家的政府领导人却不得不装模作样地在国际舞台扮演另一种角色，谁又能对这种做法能保证不对待国内问题？这样的国民与政府分离的社会决不是一个健全正常的社会。印度尼西亚地震海啸了，中国国内很多人欣喜若狂，其实，那是自然灾害没有办法的，谁都有可能遭遇，可见中国人的心胸并非如自己吹嘘的那么宽广。事实恰恰相反，无论是汽车社会的互不相让，还是大众的国际感觉，这些都让我深深的看到了中国人群体的内心深处的致命弱点，而不是单纯的那些批判政府不作为。现在中国社会最令人头疼的问题恰恰是大部分人“忘记了”很多最基本的做人道理，所以才会成为那样毫无诚信的无奈状态，所以我在日本对中国人也很“敬畏”的，因为过去的教训太多。　　所以日本企业在中国做生意几乎也只跟当地的日企打交道（因为文化感觉，处事方式相近），中国整体的信誉问题非常深刻，不是三言两语能说清的，不是我不爱国，至少目前的我对做真正的中国生意持反对态度。记得志存犬上次写的那个做拳击手套生意的那段对话，感慨很多，国内的确是那种状态，还是躲远点好，谎言太多，搞不好惹上一身屎。有人说，日本如果和中国一样的社会风气的话，中国早就比日本还先进了，这话说倒了所以很幽默，但我非常同意。　　——2007年4月20日

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回复[1]: 东博厉害 南海浪 (2009-11-26 12:19:21)

　　东博先生

　　佩服。你在日本5次跳槽。小生才跳了2次哦。正准备第3次起跳。所谓3级跳远。还有，下面的数学知识早还给老师了，惭愧。

　　1。富里哀变换......

　　2。拉普拉斯变换......

　　

回复[2]: 东京博士 (2009-11-25 23:41:10)

　　次数不说明什么的，跳槽有时候也不是自己主观上想跳，有很多错综复杂的情况，不是一两句话能说清的，但既然最终选择跳了，自然有跳的综合权衡考虑。。。比如照理说我的第5次跳槽是不应该发生的，毕竟在日本，超过35岁的人跳槽都极为慎重（以前日本社会更保守，30岁以上的人基本上就终身不跳了），更何况是超过40的跳槽。

回复[3]: 东博5次跳槽，惊讶！ 林思云 (2009-11-25 23:50:01)

　　我听说日本社会和美国不一样，“最好不跳槽，越跳越糟”，看来这话不全对，东博的跳槽就证明也有越跳越好的。

　　1，“富里哀变换”，我在日本大学留学的时候，就搞“高速富里哀变换”的计算，那时是自己编程序，用PC98，为了提高速度，还得做成汇编语言的程序，那时为了这个，花了半年多时间。

　　2，“拉普拉斯变换”，那是我在中国读研究生的时候，经常用这个玩意儿。那时还没有微机，我用的是小型计算机，全研究所只有一台，我只好半夜去编程序，半天给别人用。

　　提起“富里哀变换”，“拉普拉斯变换”，来真有一份无法忘却的怀旧之情。

回复[4]: 东京博士 (2009-11-25 23:59:11)

　　我跟林桑应该是差不多年代的人，所以使用的计算机也应该差不多，大学时为了不去机房使用穿孔机，绞尽脑汁用8080芯片的电脑解过高斯方程，到日本后很长时期一直使用M68000汇编搞图像开发，那时的PC98还是DOS系统，一太郎3.外接一个20M的硬盘已经算很大容量了，呵呵。

　　前几天女儿问我：“パパ、微積分ってわかる？”、我回答：“何を言っているのよ、パパは毎日微積分を使った仕事をして、お前にメシを食わせたよ。”

　　关于日本的跳槽，日本人社会也在发生着一场深刻的观念崩溃和变革，终身雇用制在一些老牌大企业内也逐渐远离了コダワリ，最典型的就是按照能力主义的キャリア採用制和実績評価考課システム的导入。

回复[5]: 一太郎，花子，那个时代的象征。 林思云 (2009-11-26 00:09:02)

　　东博提到，“一太郎”文字处理软件，还有“花子”图像处理软件，一男一女，那个时代的象征。

　　后来出来Mac，有视窗，感到好用，曾经用Mac编过计算程序，但那时的Mac不稳定，经常算到几小时之后，突然死机，还是PC98稳定，怎么也搞不坏，像日本车似的。

　　

回复[6]: 林思云先生 PC98が懐かし 南海浪 (2009-11-26 12:14:59)

　　林先生

　　晚上好。有机会要重访南京。第一次去拜访南京同学家是30年前的事，模糊记得珠江路, 鼓楼,中央门, 莫愁湖, 中山陵, 天文台还有长江大桥。南京人真热情。南京变换很大吧？

　　PC98が懐かしい。我初进日本公司就职时用的是PC98. 是NEC，Epson制的。后来公司还给了我一台。当时用的软件有一太郎、LOTUS、アイリス......。

　　

　　》1，那时是自己编程序，用PC98，为了提高速度，还得做成汇编语言的程序，那时为了这个，花了半年多时间。

　　》2，那时还没有微机，我用的是小型计算机，全研究所只有一台，“富里哀变换”，“拉普拉斯变换”，来真有一份无法忘却的怀旧之情。

回复[7]: 一个小错？ 深层次 (2009-11-26 00:18:01)

　　if XXXXXX

　　than YYYYYYY // -------------》 then？

　　else ZZZZZ

　　

回复[8]: 南海先生，南京变化太大了。 林思云 (2009-11-26 00:18:54)

　　南京变化太大了，很多地方，我这个老南京都不认了。

　　30年前的南京，现在连影子都看不到了。只是南京大学那块地方，还基本没变，看到以前南京的影子。还有就是气候没变，太热了，以前8月份单位中午放假歇息，下午4点才上班。现在资本主义复辟，好像没暑天歇息了。

回复[9]: 好久不见林思云了。近来可好？ 深层次 (2009-11-26 00:24:17)

　　不好意思，求证一下。

　　关于你那本日中战争的书的副题。李小婵说是你告诉她的那不是副题，而是书的“腰带”。

　　请问有这回事么？

回复[11]: 如水人生 (2009-11-26 03:00:04)

　　羡慕一下楼主！

　　

　　另外，有的人不管何时何地，总是出来骂人，脏别人的帖子，脏别人的眼睛，真很讨厌。我不反对拍砖，甚至骂人。只要你说得对，骂得对我也赞成你。可有的人的骂大街的做法就很龌龊了。其实出来骂大街没有骂到别人，恰恰是出卖了自己，让别人知道了你的德行，反而给自己扣上了屎盆子，这多不值呀。

　　有能耐的话，你真能挑出人家的毛病，击中人家的要害，那才算是好汉。如果只是像泼妇骂大街，我看你还是不要脏了大家的眼睛，三思而后行。谢谢。

　　

回复[12]: 东京博士 (2009-11-26 07:16:14)

　　没有具体内容的骂人10楼回帖已删除，自留地地主特此说明。

回复[13]: 东京博士 (2009-11-26 07:18:45)

　　一个小错？深层次 (2009-11-26 00:18:01)

　　if XXXXXX

　　than YYYYYYY // -------------》 then？

　　else ZZZZZ

　　————————————————————————

　　谢谢纠正，现在几乎不用这个了，直接用括号，但当时觉得括号会让有些读者不容易看明白，结果又打错了。

回复[14]: 会長 (2009-11-26 09:24:51)

　　深层次这个问题，够深沉。答不答，答yes or no 都会伤害李社长要不然就自己。左右为难，众人不妨静观。也许林先生会给出一个超水平答案。

回复[15]: 小小鸟儿 (2009-11-26 11:10:52)

　　热烈欢迎每个人都跳来跳去，这样我就充实了！

回复[16]: 深层次先生，请看我的解释。 林思云 (2009-11-26 11:35:47)

　　深层次先生，请看我的解释。

　　http://www.dongyangjing.com/disp1.cgi?zno=10098&&kno=004&&no=0008&&hfno=0025#HF0025

回复[17]: 东博大哥你好！ 当当妈妈 (2010-07-21 17:47:40)

　　东博大哥你好，看看我家先生这种情况，能否帮忙出出主意，可以给点建议吗？

　　我先生是IT工程师，从事计算机工作有18年，来日本12年了，已经获得永住资格了。

　　现在是一家中国人公司的取缔役，实际占股份很少，也不参与公司经营。我家先生主要是

　　技术不错，人也老实，所以作为公司初创人员投入了很少的股金。

　　现在的状况是，我家先生现在从事的工作不需要他发挥太多的技术才能，但是又在

　　时间上耗费他太多精力，经常回家累得连话都不想说了。早几年他还有业余时间做自己喜

　　欢的东西，开发一些小软件，其中一些软件还在工作中得到了应用，同事的评价和反馈让

　　他对自己的技术还是很有信心的。

　　早几年我们还在犹豫是否回国发展，现在儿子都上小学三年级了，也在东京买了房

　　子，所以想在日本长期发展了。因此考虑跳槽，但是又没有这方面的经验，对日本的企业

　　不太了解，东博大哥有什么好的建议，先谢谢了！

　　

　　

回复[18]: 东京博士 (2010-07-21 18:30:24)

　　现在不是跳槽的时代吧，除非歪打正着正好有需要特殊人才的空缺，但据我所知概率极小，大家都尽量不动，静观市况为上乘。

　　不过我的这个发言的切入口就是，根据你先生的资历年龄，也已经不是一个随便跳槽将就的人了，要充分发挥自己的优势，首先不能脱离至今为止的自己的延长线（就是你说的“对自己的技术还是很有信心”）但是，俗话说隔行如隔山，就是IT行业，里面还分很细的，要说IT，我也算IT，但你让我现在去搞数据库我宁愿去乡下拍小虫子了。

　　所以想跳槽，你们的具体隐私我也不知道，根据我的在日经验只泛泛地建议以下4点供参考——

　　1。必须充分了解自己的特长，找别人无法取代你的

　　2。充分了解自己所在的行业的投资状况（包括海外的）和销售市场的状况规模

　　3。现在这个时代，纯粹的软件是很难吃饭的（国立机构或特殊专门的例外），不能总把会编软件当作是一门技术，那不过是工具，这个年龄，重要的是工作推进方法和让年轻人能更大的发挥作用，否则很难获得中途采用（尤其是高薪中途采用）。

　　4。自己对以往的工作有信心是好事，但是比同事的评价更重要也是更有将来性的应该是多获得客户的评价，要知道从客户圈中获得跳槽的机遇往往优于自己在同业中寻找。

回复[19]: 继续请教东京博士大哥！ 当当妈妈 (2010-07-21 18:44:50)

　　我老公的年龄是39，主要优势是技术好，工作经验丰富，日语没问题，英语只能读写对付，口语不行。

　　现在是没有过多的精力去应聘，希望东博大哥指点一下，怎么样可以用最小的时间找到最合适的企业。

　　

回复[20]: 谢谢东博大哥这么快回复！ 当当妈妈 (2010-07-21 19:24:44)

　　谢谢这么快回复，我会让我家先生好好参考您给的建议的。

回复[21]: 东博大哥在不在线 当当妈妈 (2010-07-22 16:18:26)

　　东博大哥非常感谢你的建议，我家先生让我再次谢谢你。他最近实在是很忙，所以把找机

　　会收集信息的事情交给我来做了，其实我对计算机工作也不了解，是个外行，我把他的具

　　体技术情况简单整理了一下，希望你给评估一下，我不知道你是否方便在这里给出你的邮

　　箱，我先把我的邮箱说给你知道：

　　

　　再有，我昨天后来在网上找到了你07年写的在日就职经验，觉得对我们非常有用，就是怎

　　么也找不到哪儿有：次回第２幕、面接の話しへ移ります。

　　

　　很想知道你这第二篇你有公布吗，在哪里能找到。再次谢谢哦！

　　

回复[22]: 东京博士 (2010-07-23 02:07:43)

　　当当妈妈，隔这么久回帖，不是没看到，而是看了你的继续追问觉得难以继续回答，我又不喜欢私下对应，斟酌良久，为了供大家参考，决定还是这么回答你吧——

　　1。我的18楼文字不多，但是如果真的仔细品味了含义，其实现在这个回帖有没有是无所谓的，权当聊天补充。

　　2。你一再说自己老公技术好，工作经验丰富等等，这个我一点都不怀疑，但是具体到假定我是某公司招聘中的面试官的立场，就凭这么笼统的描述是完全无法判断的，当然这里是网络，你不可能再细说我也能理解，但就凭我个人经验，一个在日工作时间超过10年奔4的人想要跳槽，与通常的年轻人已经不一样，日本的年龄工资首先就摆在那里，况且是一个“技术好，经验丰富”的人，这就不得不让聘用双方都慎重考虑这些长处是不是对双方都有利（好钢是否都能用在刀口上），如果不能，那么对你老公来说就是失败的跳槽，会比现在更痛苦，对公司来说，就是一次失败的投资，而且通常人们认为的好公司一旦雇佣社员，没有重大的个人过失法律上是不能随便裁员的（因为这个原因日本有惊人的非正式雇佣的从业员大军，在这次不景气中大量失业）。

　　3。既然你老公技术好，工作经验丰富，却又想离开现在的公司，想必有很多对现状不满的地方，大到觉得现在的公司继续工作下去自己发挥不了大作用，感受不到存在感，小到工作时间与个人待遇之间的不对等感或晋升上的不公平，人际关系的不顺等等，那么要摆脱这些，重新寻找自己认为更舒适的职场，那么对于一个39岁的人来说，是一件非常不容易的事情，因为你首先要抛弃至今为止的构筑的环境，而你所决定这么做的是想通过我这个素不相识的人的帮助，首先跟我在这里曾经介绍过的自己的跳槽经验经历是不同的，因为我的跳槽虽然公司变了，但自己的工作交际圈和行业几乎都是连着的，所以你老公将要走的跳槽严格说跟我是不太一样的，可能会有更大的风险。

　　4。外面的世界很精彩，但精彩的东西不一定都属于自己，这句话我一直是这么认为的，不知道你是否看过科长前几天的奔五的打油诗，那里面的处世哲学人生观其实我有同感的地方颇多，不同的人，对人生事业的追求和定位是不同的，甚至同一个人在不同的年龄段可能又是不同的，比如我，年轻时创业热情很足，根本不考虑进稳定的日本的大公司，总希望高节奏的速成，因此选择日本中小企业，因为只有日本的中小企业才能有这样速成的机遇，但是日本社会有很多惰性，一个人能否迅速达到自己的目的，不仅仅是找到一个自己认为合适的公司这样的载体，还受整个社会的机遇影响，对于我们吃技术的人来说，我还认为简单地可归结为是否能开拓拥有独立的市场（客户）资源，这一点在40岁前基本决定了今后一生的走向，实话说，虽然我非常意识到这一点，但由于种种原因，走不到这一步，就只能在现成组织的框架下用自己40岁前的资本追求今后的工作生活舒适性的最大化，这也是我改变人生观，能共鸣科长的五十打油诗的交点，而且能做到这一点，其实在日本社会，也是非常不容易的一种境界和实际生活状态，因为人的幸福感和成就感是不一样的，有人认为非当老板不可，有人认为打工更轻松，在日本当老板不是那么轻松的，不像在中国可以今天开公司明天关门再去卖茶叶蛋，我们也不是这种人，对不对？

　　5。最后再强调一下，你可以随便浏览一下你先生的同业公司的网站，看看人家公司的招聘信息，不是说去应聘，而是你肯定会发现一个现象，现在大多数公司都关闭着中途采用的大门，有的甚至连新卒采用都关闭了，IT行业的软件公司倒闭无数（尤其是那些派遣公司），存在的公司大规模裁员缩小的更是不计其数，偶尔有幸看到还在招聘中途采用的，绝大多数不是招技术好工作经验丰富的人，而是懂技术的营销人员，这个现象大致反映了现在的社会的制造过剩需求市场和销售力不振的普遍状态，因此现在这个时代需要的不是纯技术的人员，而是懂技术的能大幅度提升营业额的营业人员，或懂得产品销售市场方向的技术开发人员，如果把资本主义的市场经济中的技术人员看成是一个商品的话，那纯粹是别人接活你能完成的，一点竞争力都没有。这一点，是必须清醒地认识到的。

　　6。你老公现在在一家中国人公司，希望跳槽离开的原因我也大致能猜测到一些，另外家庭状况也能推测到希望继续在日本稳定工作生活，用我自己前几年又忙又累又觉得不满时的语言来说，就是希望在日本能过上像人的生活，而不是被动地活着，对工作是觉得有价值有存在感又喜欢才去干，而不是迫于生活看别人脸色单纯的耗体力消耗或被人随意侵犯隐私时间的晚上或休息日出勤加班的循环生活，但你要知道，日本社会有很多不良风气，不是你老公现在一家公司的问题，日本的企业文化根深蒂固的部分，想通过一次跳槽来彻底改变很难期待的，有些是必须自己去做出样子的，比如我现在的公司就有很多墨守陈规的条条框框，树是死的人是活的，要マイペース地工作，简单说是胳膊和大腿的关系，对我来说，我的39岁胳膊一定是要扭得过大腿的，否则我39岁前的努力都白白浪费了，再恶狠狠地换个说法，无论你在公司哪个公司，你不能被人掐着脖子活者，要有杀手锏，搞技术不懂营销也行，但你要充分认识到现在的公司里什么是你的杀手锏，离开了这个公司到了别处，什么又是你的杀手锏，如果这个发现不了或者无法建立起来，你到哪个公司其实还是脱离虎口又进狼窝，一再失败不会改善。

　　以上是我随便说的，不一定能具体帮上你老公什么忙，但跳槽必须对局势分析后慎重决定，仅供参考。

　　最后附上科长的五十打油诗——http://www.dongyangjing.com/disp1.cgi?zno=10001&&kno=001&&no=0004

回复[23]: 昨天就想回几句 科长 (2010-07-23 08:33:40)

　　和东博说的差不多

　　你所谓的“技术好，工作经验丰富，日语没问题”这些都不是优势！

　　IT民工人人都会的